Стартиране на среща или събитие с дейност в екип може да бъде един чудесен начин да се определи настроението и темпото за деня, тъй като дълго, колкото настроението е добро и темпото е бързо . A екипната работа игра, която се проточи може да наруши темпото на група и да намали ентусиазма за задачата в ръка . Един бърз , ефективен екип активност, обаче, може да накара хората общуват , работят заедно и са готови да се справят с дни в рамките на няколко кратки минути . Вземи в съответствие
Има няколко кратки работа в екип игри , които включват всички в групата се редят на опашка в определен ред . Тази цел може да бъде определена от различни фактори, като например височина , име или рожден ден ( остави годината). За да добавите друг елемент на предизвикателство към играта можете да завържете очите на участниците , така че те ще трябва да разчитат един на друг , дори повече, за да получите в линия. При използване на превръзка на очите е най-добре да имат участниците се подреждат в произволен ред , преди да ги blindfolding , по този начин те няма да се налага да се движат твърде далеч или в твърде много посоки.
Share нещо <Бразилски >
като всички в групата споделите нещо с групата, е добър начин да накараш хората да говориш и да се създаде комфортна разбирателство в цялата стая . Може да има хора, да споделят лични неща, като например човек, те се възхищават или смислен опит са имали , или глупави неща, като например това, което яде за вечеря снощи или любимите си упражнения. Казвам на хората да включва присъда или два за това, защо те са избрали да споделите нещо и какво означава тя да им помага да се чувстват комфортно всеки говори по- малък от минималния размер и е добър прецедент да настроите.
<Бразилски> Проблем решаване игри
Проблем решаване игри са добри дейности за работа в екип , защото те накараме хората да мислят за нещо друго, освен това, което те споделят с групата и с впечатлението, те дават за себе си. Много решаване на проблемни игри не са толкова бързо, колкото други за работа в екип игри , обаче, и те от време на време може да вдъхнови прекалено конкурентен елемент в участници. За конкретен проблем за решаване на игра идеи вижте раздела ресурси на тази статия.
Говорете с Вашия съсед
В тази бърза и проста игра, работа в екип , участниците да обединят усилията си с лицето, те са седнали до . Всеки човек след това пита останалите три въпроса , които или могат да бъдат избрани от отделните участници или предоставени от лидера на дейност. В идеалния случай, на въпросите ще имат нещо общо с по-голяма среща , целта или задачата в ръка . След като всички двойки са поискали всяка друга въпросите , тогава те споделят какво са научили един за друг с останалата част от групата. Това е прост и безгрижен екипност игра.